Wie ich vorgehe ...
0. Intro
Viele Unternehmen verdanken ihren Erfolg einer hochkreativen
Gründungsphase, kaum eingeengt von externen Direktiven: die „Garage“ als
Erfolgskonzept.
Die Folgen des Erfolgs: Unternehmen wachsen, bilden immer komplexere
(Organisations-)Strukturen aus, verfestigen sich. Vom „Geist der Garage“
bleibt kaum mehr als sein Mythos.
Es geht aber auch anders. Der Schlüssel dazu heißt Selbstorganisation und
eine besondere Vorgehensweise, die das Resultat methodisch vorweg nimmt:
– Sie bedient sich der vorhandenen Strukturen.
– Sie ist extrem anpassungsfähig.
– Sie ist „selbstverbessernd“.
– Die bestimmende Rolle des Beraters nimmt mit dem Prozessverlauf nicht
zu sondern ab.
– Ein Ausstieg ist jederzeit mit Gewinn möglich.
Es gibt keine standardisierte Methode, stattdessen fünf Entwicklungsphasen:
Die erste Phase:
1. Andocken
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